北大青鸟分析：2013史上艰难就业季来临

　　【北大青鸟分析：2013史上艰难就业季来临】2013年的高校就业季，近700万高校毕业生与归国留学生、中专、职高、高中等毕业生共同竞争约900万个就业岗位的“史上艰难就业季”。

　　据教育部网站消息，教育部副部长杜玉波前天在2013年国普通高校毕业生就业工作推进会上表示，今年国普通高校毕业生规模为699万人，比去年增加19万人，再创历史新高，当前高校毕业生就业形势复杂严峻，就业工作已进入关键时期。

　　本届高校毕业生总体签约进程明显低于上届同期水平，受宏观经济形势影响，企业用人规模缩减，毕业生求职难度增加。

　　2013年大学毕业生人数的快速增加与宏观经济减速导致的新增就业岗位减少，是2013年成为“史上艰难就业年”的关键因素。

　　中国农业大学就业中心主任李洋介绍称，十年前的2003年，大学毕业生人数是212万，GDP增长率9.3%，年新增就业岗位850万个，是大学毕业生人数的4倍，大学生就业形势相当不错。

　　国大学毕业生人数达到699万人，预计GDP增长率为7.5%，新增就业岗位数为900万个，是毕业生人数的1.28倍，为历年的较低值，而且我国每年相当一批归国留学生、中专、职高、高中等毕业生成为就业人员，共同竞争有限的就业岗位，所以从新增就业人数和就业岗位的数据来看，今年的就业困难程度要远远高于2009年，“史上艰难就业季”的说法名不虚传。

　　就业观念影响结果

　　另一方面，就业观念也影响了大学生就业。不少大学生在去年底的秋季招聘时，没有拿到理想的offer，想在今年的春招时再搏一下，没想到春招更加惨淡，往年的招聘大户大型国企与外企踪影难觅。据高校就业办公室的一位老师介绍，根据往年的数据，每年寒假前的10月份是校园宣讲招聘的高峰期，之后就下降了，春节后3月份的就业机会相当于10月份的一半不到。

　　这样的结果，令许多在秋季时，放弃了某些当时看起来一般的工作机会的同学后悔莫及。一位某财经大学的女生拿到了农行的offer，由于工作地点不太理想，离家乡及读书的大城市都比较远，去没有家人及同学的地方工作令她觉得不安，同时也担心学校不允许毁约，留下不良记录，于是选择了放弃，想等其他银行的面试结果，后却两头落空。许多毕业生希望留在一线城市不愿到粤西北欠发达地区，而没有工作经验的应届毕业生又很难快速适应用人单位的需求。大量基础性工作岗位不受毕业生青睐。

　　宏观形势影响新增岗位

　　2013年国内城镇需就业的劳动力已达2500万人，高校毕业生总量比2009年增加近100万人，宏观就业压力增大。同时，随着产业结构调整和创新驱动发展战略实施，部分地区用工需求与劳动力供给结构性失衡现象更加凸显。

　　此外，国际经济及就业形势在一定程度上抑制了中国的外贸、出口、投资、就业等，也对高校毕业生就业产生影响。

　　部分一致认为，技校生专业紧贴社会需求，在人才市场上技能人才需求量大增的背景下，技校学生由于动手能力强，肯吃苦耐劳而成了企业的“香饽饽”。而他们的起步薪资也不低，据统计，刚毕业学生月平均薪资能达到3500元，并不低于大学生。